Adaptação do Framework Scrum às comissões de trabalho da Biblioteca Universitária da UFSC
| dc.contributor.advisor | Julibio David Ardigo | |
| dc.contributor.author | Cristiano Motta Antunes | |
| dc.contributor.banca | Júlio da Silva Dias | |
| dc.contributor.banca | Marli Dias de Souza Pinto | |
| dc.coverage.spatial | Florianópolis | |
| dc.date.accessioned | 2024-05-09T18:01:48Z | |
| dc.date.available | 2024-05-09T18:01:48Z | |
| dc.date.issued | 2020-09-21 | |
| dc.description.abstract | O estudo se voltou para a sistematização da adaptação do framework Scrum às comissões de trabalho da Biblioteca Universitária da Universidade Federal de Santa Catarina (BU/UFSC). A fundamentação teórica que embasou a compreensão deste trabalho constituiu-se de abordagem sobre gerenciamento de projetos, métodos ágeis de gerenciamento de projetos e por fim, foi apresentada à temática Scrum. Esta pesquisa caracterizou-se por um estudo de caso que teve uma abordagem qualitativa, utilizando como modelo conceitual operativo a pesquisa bibliográfica e documental, tratando-se de uma pesquisa descritiva e aplicada. A coleta de dados foi realizada por meio de entrevistas semiestruturadas, em que os sujeitos desempenhavam o papel de coordenadores das comissões de trabalho estudadas, denominados nesta pesquisa como CC. Os dados coletados foram analisados por meio da aplicação de técnicas de análise de conteúdo, com auxílio do software RQDA. A análise documental possibilitou a identificação das comissões e dos projetos gerenciados pela BU/UFSC, sendo que por meio da análise das entrevistas foi possível descrever o funcionamento das comissões de trabalho. Os resultados apontaram que a implantação do método ágil de gerenciamento de projetos, framework Scrum, requer adequações devido às características organizacionais do ambiente em que as comissões estão inseridas. Assim, o resultado dessa pesquisa é uma proposta de adaptação do framework Scrum às comissões da BU/UFSC. O modelo leva em consideração o contexto organizacional, os projetos gerenciados, a constituição das comissões, a existência da realização de atividades concorrentes pelos membros e coordenadores, sobretudo no que se refere às atividades funcionais habituais. Este trabalho está vinculado à linha de pesquisa “Gestão de Unidade de Informação” do Programa de Pós-graduação em Gestão da Informação da Universidade do Estado de Santa Catarina – UDESC. | |
| dc.description.abstractother1 | The study focuses on adapting the Scrum framework to the Library Commissions of the Federal University of Santa Catarina (BU / UFSC). The theoretical foundation of this work was the study of project management, agile methods and Scrum. This research was characterized by a case study that had a qualitative approach, using bibliographic and documentary research, being a descriptive and applied research. Semi-structured interviews were used with the coordinators of the studied work commissions, referred to in this research as CC. The collected data were analyzed using content analysis techniques, with the aid of the RQDA software. Through the documentary analysis, the commissions and projects managed by BU / UFSC were determined and, through the analysis of the interviews, the functioning of the work commissions was identified. The results showed that the implementation of the agile method of project management, Scrum framework, requires adjustments according to the organizational characteristics of the environment in which the commissions are inserted. Thus, the result of this research is a project management proposal based on the Scrum framework for commissions that have similarities with those analyzed in BU / UFSC. The model considers the organizational context, the projects managed, the setting up of commissions, the existence of competing activities by members and coordinators, especially with regard to the usual functional activities. This work is linked to the line of research “Management of Information Unit” of the Graduate Program in Information Management at the State University of Santa Catarina - UDESC. | |
| dc.identifier.uri | https://labtecgc.udesc.br/dspace-lab-01/handle/hdl-lab-01-s01/88 | |
| dc.language.iso | Português (Brasil) | |
| dc.relation.departament | Departamento de Biblioteconomia | |
| dc.relation.institutionname | Universidade do Estado de Santa Catarina | |
| dc.relation.ppgname | Programa de Pós-Graduação em Ciência da Informação | |
| dc.subject | Scrum | |
| dc.subject | bibliotecas universitárias | |
| dc.subject | comissões de trabalho | |
| dc.subject | gerenciamento de projetos | |
| dc.subject.capes | Ciências Sociais Aplicadas - Ciência da Informação | |
| dc.subject.cnpq | Ciências Sociais Aplicadas - Ciência da Informação | |
| dc.title | Adaptação do Framework Scrum às comissões de trabalho da Biblioteca Universitária da UFSC | |
| dc.type | Dissertação |